Vec C-190/13: Rozsudok Súdneho dvora (ôsma komora) z  13. marca 2014 (návrh na začatie prejudiciálneho konania, ktorý podal Juzgado de lo Social n °3 de Barcelona – Španielsko) – Antonio Márquez Samohano/Universitat Pompeu Fabra (Sociálna politika  — Smernica 1999/70/ES  — Rámcová dohoda o práci na dobu určitú, ktorú uzavreli ETUC, UNICE a CEEP  — Univerzity  — Externí profesori  — Opakovane uzatvárané pracovné zmluvy na dobu určitú  — Doložka 5 bod 1  — Opatrenia zamerané na predchádzanie zneužívaniu zmlúv na dobu určitú  — Pojem „objektívne dôvody“ odôvodňujúce uzatvorenie takýchto zmlúv  — Doložka 3  — Pojem „pracovná zmluva na dobu neurčitú“  — Sankcie  — Nárok na odstupné  — Rozdielne zaobchádzanie medzi stálymi pracovníkmi)